欢迎来到科教文汇杂志社网站     设为首页 | 加入收藏 | 联系我们 
详细信息
当前位置:首页>>详细信息
地方高校工勤人员绩效考核探索

2019-08-23 点击:418 次

作者: 裴祉鉴
作者单位: 徐州医科大学人事处
摘要: 工勤技能岗位是地方高校岗位设置中的重要组成 部分,是地方高校不可或缺的技术岗位,是保证高校正常运 转不可缺少的力量。文章从目前地方高校工勤队伍现状出 发,结合我校实际现状,找出问题,分析原因,提出了地方高 校工勤技能岗位绩效考核的方案,提出了以创新、实干为主 旨的工作实际业绩考核机制,进一步鼓励工勤人员辛勤劳 动、诚实劳动、创造性劳动,为建设一支知识型、技能型、创 新型工勤队伍提供了保障。
关键词: 地方高校 工勤人员 绩效考核
中图分类号: G647
基金项目:


下一篇: 信息技术与校园文化建设的深度整合分...
  上一篇: 新形势下高校绩效考核的问题与对策