有效调动高校教师的科研积极性
2015-05-27 点击:441 次
作者: |
姜 沪 |
作者单位: |
上海大学科技处 |
摘要: |
从当前高校科研中暴露出的种种问题中分析,部分高校教师丧失科研积极性是导致科研舞弊、经费滥用等现象的罪魁祸首。本文在总结了现阶段影响高校教师科研积极性的主要因素的基础上,建议高校科研管理实行“人本管理”、通过不断完善科研激励机制,优化科研环境、重视科研人员的科研道德管理,加强校内团队建设,有效地调动科研人员的科研积极性,从而更好地促进高校科研水平的发展。 |
关键词: |
科研积极性 激励机制 人本管理 科研道德 |
中图分类号: |
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基金项目: |
上海高校青年教师培养资助计划。 |
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