欢迎来到科教文汇杂志社网站　 　 　设为首页 | 加入收藏 | 联系我们　
当期封面
过刊浏览
2024年第18期（总第618期）
2024年第17期（总第617期）
2024年第16期（总第616期）
2024年第15期（总第615期）
2024年第14期（总第614期）
2024年第13期（总第613期）
2024年第12期（总第612期）
2024年第11期（总第611期）
2024年第10期（总第610期）
2024年第9期（总第609期）
友情链接
   
  安徽大学
详细信息
当前位置：首页>>详细信息
基于胜任力模型下高职院校学生干部选拔路径分析

2019-07-18 点击：328 次

作者： 张志荣
作者单位： 江苏建筑职业技术学院
摘要： 高职院校是高等教育的重要环节，学生干部的管 理事关学生工作的稳定运转，事关学生工作能否做到极致。 本文分析了当前高校学生会干部选拔的现状及存在的问 题，从胜任力视角探索高职学生干部选拔，为今后高职院校 学生干部选拔提供新的方向。
关键词： 胜任力 高职院校 学生干部
中图分类号： G717
基金项目：


下一篇： 如何有效提高高职药学专业有机化学的...
  上一篇： 人才培养模式改革与高职教学管理体系...
网站简介　|　网站地图　|　关于我们　|　招聘信息　|　联系方式
 
Copyright © 1969-2012科教文汇杂志社/编辑部

地址：安徽省合肥市庐阳区花园街4号科技大厦11E 科教文汇杂志社/编辑部， 邮编：230031
　若您有意与本站合作，或对本网站有任何意见或建议，请您联系网站负责人：QQ 745718500
皖ICP备11020174号-1　技术支持： 合肥新干线网络