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试论需求视角下高职院校青年教师激励机制的构建

2017-12-25 点击：646 次

作者：	张素
作者单位：	无锡工艺职业技术学院
摘要：	高职院校是我国教育体系中重要的一个部分，它为社会源源不断地提供了大量的专业技术人才。在高职院校中，对于青年教师的激励是非常重要的，创造一个比较好的教师激励机制，可以促进教师更好地搞好自己的科研工作的同时，在教学方面也会有一定的提高。青年教师的工作热情往往是比较高的，创造一个公平合理的激励机制异常重要。本文结合个人多年实践工作经验，就需求视角下高职院校青年教师激励机制的构建展开了探讨和分析，希望能够起到抛砖引玉的作用。
关键词：	需求；高职院校；青年教师
中图分类号：	G451.5
基金项目：	本论文为中国职业技术教育学会2016-2017 年度立项课题：双因素理论视角下高职院校教师激励机制研究（项目编号： 201610Y07）的研究课题。

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