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高校青年教师队伍选拔及培养机制的制度文化研究

2013-04-29 点击：922 次

作者：	祁艳朝
作者单位：	哈尔滨工程大学人力资源处
摘要：	教育大计，教师为本，师资建设，青年为基。青年教师是大学教师队伍的战略后备队，加强高校青年教师队伍建设是师资队伍建设的重中之重。从制度文化研究角度对高校青年教师队伍建设机制进行探讨，具有重要意义。
关键词：	高校青年教师制度文化
中图分类号：	G451.1
基金项目：	2011年黑龙江省高等教育教学改革项目“加强研究生导师队伍建设的研究与实践”（2011）；哈尔滨工程大学第一期文化研究项目“基于高校师资队伍选拔及培养机制的制度文化研究”（2012）；哈尔滨工程大学第七期“三育人”立项课题“促进高水平研究型大学建设的师资队伍体系构建研究”（Q17）。

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